Things to consider when choosing a professional proofreader

Things to consider when choosing a professional proofreader

If you are on the point of writing an important scientific or academic paper, it would be recommended to hire a professional to proofread your work, and thus make sure it is More »

What advantages does a managed forex account offer?

What advantages does a managed forex account offer?

Entering the forex market could be the best decision to make, if you desire to gain wealth efficiently and without any real efforts. Forex trades are not that complicated to learn, but More »

 

Viata ca medic roman in Franta

Piata muncii din Romania nu ofera multe alternative, sistemul de salarizare este nesatisfacator, fara a mentiona conditiile de munca, de cele mai multe ori inexistente. Sistemul medical din Romania este capabil de formarea si perfectioarea unor medici cu aptitudini profesionale uimitoare, motiv pentru care multi straini aleg a urma cursurile universitatilor de medicina de la noi din tara. Totusi, acelsi sistem medical este modelat in asa fel incat recompensele materiale, cat si conditiile de munca sunt precare. Astfel, apare intrebarea legitima in mintea oricarui medic rezident sau student : „Ce motive ma leaga de Romania?” Multi, desigur, gasesc explicatii ghidate de motive subiective, cu implicatii emotionale profunde si exclud ideea plecarii in strainatate pentru a munci. Totusi, cei mai pragmatici dintre ei aleg cai extrerne, din motive evidente si rationale. Salarii decente, munca in conditii umane, mai multa grija si respect pentru pacienti.

Un doctor Franta poate negocia salariul in functie de necesitatile lui materiale, sistemul salarial in sine bazandu-se pe actul de negociere. Mai mult, chiar, ei pot beneficia de facilitati pentru copiii lor, sub forma unor cursuri de limba, astfel incat sa poata fi inclusi si complet integrati in sistemul educational. Aceste lucruri nu se intampla in Franta exclusiv, ci in toata statele vestice, pentru care cetateanul si orice membru activ si functional al societatii, imigrant sau nu, este respectat si nevoile lui sunt mai presus de orice. In functie de angajator si experienta in campul muncii, el poate propune diverse facilitati ca parte din pachetul salarial. De exemplu, un medic care munceste in alt stat poate beneficia de o asigurare medicala inclusa, prima de instalare sau chiar bonuri de masa. Toate vin in ajutorul angajatului astfel incat tranzitia la nou climat economic, social si de munca sa fie una usoara. Ca sa va faceti o idee mai clara, salariul net al unui medic roman care munceste in Franta este de aproximativ 3.800 de euro.

Mai mult, familiile de medici cu copii pot beneficia de stimulente pentru a facilita integrarea lor si a copiilor in scoli si gradinite, multi putand beneficia chiar si de burse scolare. Pentru ca sistemul educational este bazat pe incursiuni extracurriculare, copiii familiilor straine gasesc foarte usoara integrarea in noile medii, pentru ca interactiunea cu noua dinamica este una stimulativa si placuta. De aceea, sansele de a creste copii sanatosi si cu perspective profesionale variate, cresc intr-un astfel de mediu. Pentru un proces satisfacator si o tranzitie usoara, recomandam contactarea unei firme specializate in recrutarea medicilor pentru posturi libere in strainanate. Motivul este unul simplu. Mai multe oportunitati ca doctor roman in Franta, in diverse domenii de specializare ale medicinii, precum si asistenta si consultanta la intocmirea actelor necesare.

Una din firmele specializate in recrutarea medicilor romani este agentia Medico Jobs, oferind diverse alternative in termeni de locatie. Tunisia, Franta, Marea Britanie, Germania, Ungaria, Algeria, Maroc sunt doar cateva dintre locatiile pe care agentia le ofera colaboratorilor sai, iar posturile sunt deasemenea variate, de la studenti, la medici rezidenti, specialisti si ingrijitori.